昨年5月より7回にわたって綴ってきましたが、今回が最終回です。昨今の様々な「ハラスメント」もマナー違反の一種と言えるでしょう。パワハラ、セクハラ、マタハラなど結構あります。職場のマナーですが、何それ以外でも使う人が少なくありません。誤認しているようです。亡き父は「人の迷惑になるようなことをするな」と厳しく私たちを戒めましたが、私も二人の子供に教えた唯一のことでもあります。私自身も実践できていないところはあるでしょうが、父の教えは行動の第一に置いています。マナーは規則ではありませんので、各自の判断次第という側面は否めません。しかし、ほんの少し自分を抑える、または周りを顧みることができればマナーの向上に大きく結び付くと信じています。
